Profitul agricol nr.34
12 septembrie 2018
Sindicalistii de la ANIF si SNIF au cerut noi promisiuni

Sindicalistii din Imbunatatiri Funciare au pichetat, din nou, Ministerului Agriculturii marti, 22 februarie. Ei sunt nemultumiti de blocarea finantarii ANIF, de Legea 281/2010 si de neacordarea drepturilor salariale. De asemenea, sindicatele protesteaza impotriva modificarilor la Codul Muncii.
Sindicalistii de la ANIF spun ca 5.000 de salariati administreaza amenajarile de irigatii, de desecare, de drenaj, lucrarile de combatere a eroziunii solului si aparare impotriva inundatiilor.

Ei mai spun ca Romania, in ultimii ani, a fost afectata de transformari climaterice si fenomene periculoase generatoare de dezastre, (inundatii, alunecari de teren, ruperi de diguri la Dunare si pe riuri interioare, eroziuni puternice ale solului, seceta).
Sindicalistii se intreaba cine isi asuma responsabilitatea pentru retragerea personalului de pe cei 2.199 km de diguri, din care 1.100 km la Dunare, abandonarea lucrarilor din Balta Ialomitei si din Insula Mare a Brailei etc?

In timp ce sindicalistii pichetau ministerul, la Tulcea, ministrul Tabara tocmai spunea ca “sistemul de irigatii este, cu contributia mai multor factori, una din cele mai mari catastrofe ale Romaniei. In 2010, nu am gasit niciun demers catre Uniunea Europeana pentru sustinerea domeniului. Lucram acum la un pachet de masuri pentru a-l promova la Buxelles sa ni se accepte relationarea directa cu Mediul si s-ar putea sa reusim sa cuprindem un pachet de masuri care sa fie sustinut financiar din fonduri europene”.


Citeste si:


Opinii agro-politice
Fermierii pot sa-si pregateasca singuri o baza de angajati calificati, prin stagii de practica. Este o solutie care ar putea aduce anual între 5.000 si 10.000 de tineri în campul muncii, spune Florin Constantin, fondator al firmei Agxecutive, care de-a lungul experientei sale în firme de agribusiness a integrat destui studenti. Criza de forta de munca se resimte în mai toate domeniile. Fermele nu sunt deloc o exceptie. Ba din contra, forta de munca este acum o preocupare mai presanta chiar decat pretul inputurilor sau al cerealelor, constata Florin Constantin. "Sunt fermieri care si-au chemat copiii care lucrau în IT pentru ca nu avea cine sa conduca tractoarele si sa lucreze alaturi de ei. Iar unele firme de agribusiness se uita spre lucratori din Sri Lanka sau Vietnam pentru munci necalificate". Ne confruntam cu o lipsa a fortei de munca pentru ca ea a emigrat masiv în ultimii ani. Cumva mirajul muncii în Spania sau Italia s-a exercitat, iar noi nu am stiut sa îl contrabalansam cumva. Si la nivelul angajatilor cu studii superioare stam rau. 70-80% din absolventii de USAMV-uri nu raman în agricultura. Se mai gandeste cineva ca o generatia de specialisti se pregateste sa iasa la pensie si mai bine de jumatate dintre fermeri se vor retrage în cel mult 10 ani? În acest context, o solutie poate veni de la ferme si de la firmele de inputuri, propune Florin Constantin. Fiecare poate sa pregateasca liceeni si studenti, în programe de stagiatura în timpul vacantelor.