Profitul agricol nr.34
12 septembrie 2018
In SUA, graul trece printr-o seceta prelungita

Conform rapoartelor lunare privind starea culturilor din SUA, graul este in continua deteriorare. In statul Kansas, cel mai mare producator de grau dintre statele americane, doar 20% dintre suprafetele cultivate au primit calificativul "bun" sau "excelent", in scadere cu 29% fata de procentul raportat de Departamentul Agriculturii al SUA la sfarsitul lunii noiembrie. In schimb, 39% dintre culturi au primit calificativul "slab/foarte slab", fata de 25% la sfarsitul lui noiembrie. Declinul este considerabil, avand in vedere ca evaluarea de la sfarsitul lunii noiembrie arata cea mai proasta stare a culturilor in perioada intrarii in hibernare.

Situatia este si mai proasta in statul Oklahoma, pe locul doi in topul statelor producatoare de grau. Statul are parte de conditii de seceta severa. Nici un procent a culturilor de grau in acest stat nu are calificativul "excelent" si doar 5% e in stare buna, pe cand calificativul "slab/foarte slab" i se poate acorda unui procent de 69% din totalul culturilor.
Se pare ca SUA va avea parte de inca o recolta slaba de grau in acest an.


Citeste si:


Opinii agro-politice
Fermierii pot sa-si pregateasca singuri o baza de angajati calificati, prin stagii de practica. Este o solutie care ar putea aduce anual īntre 5.000 si 10.000 de tineri īn campul muncii, spune Florin Constantin, fondator al firmei Agxecutive, care de-a lungul experientei sale īn firme de agribusiness a integrat destui studenti. Criza de forta de munca se resimte īn mai toate domeniile. Fermele nu sunt deloc o exceptie. Ba din contra, forta de munca este acum o preocupare mai presanta chiar decat pretul inputurilor sau al cerealelor, constata Florin Constantin. "Sunt fermieri care si-au chemat copiii care lucrau īn IT pentru ca nu avea cine sa conduca tractoarele si sa lucreze alaturi de ei. Iar unele firme de agribusiness se uita spre lucratori din Sri Lanka sau Vietnam pentru munci necalificate". Ne confruntam cu o lipsa a fortei de munca pentru ca ea a emigrat masiv īn ultimii ani. Cumva mirajul muncii īn Spania sau Italia s-a exercitat, iar noi nu am stiut sa īl contrabalansam cumva. Si la nivelul angajatilor cu studii superioare stam rau. 70-80% din absolventii de USAMV-uri nu raman īn agricultura. Se mai gandeste cineva ca o generatia de specialisti se pregateste sa iasa la pensie si mai bine de jumatate dintre fermeri se vor retrage īn cel mult 10 ani? Īn acest context, o solutie poate veni de la ferme si de la firmele de inputuri, propune Florin Constantin. Fiecare poate sa pregateasca liceeni si studenti, īn programe de stagiatura īn timpul vacantelor.