Profitul agricol nr 39
17 octombrie 2018
A aparut HortiMagazin nr 11

Cooperativa, cea mai mare provocare

Prin noul PNDR se doreste stimularea asocierii producatorilor, sub orice forma (grupuri, cooperative etc). Se vorbeste mult despre faptul ca, daca agricultorii s-ar uni si ar procesa/valorifica împreuna productia, ar fi mai avantajos pentru ei.

Cazurile care sustin aceasta teorie însa, sunt prea putine, comparativ cu esecurile unor astfel de încercari. Si nu teama de asociere, de a lucra împreuna (de cuvantul cooperativa) cred ca este adevarata piedica, ci faptul ca statul da mai mult "cu biciul, decat cu zaharelul". Dezavantajele (fiscale) pentru afacere atarna mai mult decat avantajele.

Le spunem în continuare povesti frumoase, fara a le explica în mod clar ce ar putea castiga, daca producatorii ar opta pentru vanzarea prin cooperative, dar si ce raspunderi trebuie sa-si asume.

De ce s-ar grabi agricultorii (care acum sunt obligati sa aiba certificat si carnet... si trebuie sa platesca impozit) sa mai formeze si cooperative?
Multi se afla acum într-o situatie "calduta". Ce interes ar avea sa iasa din aceasta zona de confort cu care s-au obisnuit, pentru a se expune unor eventuale controale financiare? Ce facilitati fiscale ofera statul celor care îndraznesc sa mai faca un pas?

O reducere de impozit, de TVA, sau altele i-ar ajuta poate, sa vanda, prin cooperativa, la un pret competitiv. Pentru ca intrarea într-un astfel de sistem îi obliga la investitii, la seriozitate, la respectarea unor reguli, la constanta pe termen lung privind cantitatea si calitatea produselor etc.

Sa formezi o cooperativa, nu este greu, ci sa-i creezi conditiile sa se dezvolte si sa reziste pe piata este adevarata provocare.

Roxana BALAN


A aparut HortiMagazin nr 11. DIN SUMAR: Interzicerea sau restrictionarea OMG; Bugetul MADR pentru 2015, aproape finalizat; Nu este cazul sa fie revizuit PNDR 2014-2020; Statiunea Pomicola Dolj în prag de faliment; Legume la un click distanta; Intre agricultura clasica si cea de înalta precizie; Mazarea, o cultura timpurie rentabila; Planificarea producerii rasadurilor; Esalonarea productiei de ceapa verde; Cartofii mov, o afacere de nisa; "Dor de gust" îi vrea alaturi si pe producatorii de cartofi; Patru soiuri noi de gladiole de la USAMV Cluj; Fertilizarea de iarna a speciilor decorative prin flori; Relatia dintre elementele minerale; TopPhos Un nou tip de fosfat lansat de TimacAgro; Fertilizanti starter, pentru aplicare pe seminte sau rasaduri; Prunele uscate traditie si afacere; BASF a lansat doua fungicide: Forum Gold si Bellis; Dronele ar putea proteja plantatiile de raspandirea bolilor; Norme pentru productia vegetala ecologica; AFIR va rezilia contractele pentru proiectele fara sanse de finalizare; Sprijin financiar exceptional acordat producatorilor de legume-fructe; O noua varietate de varza de Bruxelles.


Citeste si:


Opinii agro-politice
Fermierii pot sa-si pregateasca singuri o baza de angajati calificati, prin stagii de practica. Este o solutie care ar putea aduce anual între 5.000 si 10.000 de tineri în campul muncii, spune Florin Constantin, fondator al firmei Agxecutive, care de-a lungul experientei sale în firme de agribusiness a integrat destui studenti. Criza de forta de munca se resimte în mai toate domeniile. Fermele nu sunt deloc o exceptie. Ba din contra, forta de munca este acum o preocupare mai presanta chiar decat pretul inputurilor sau al cerealelor, constata Florin Constantin. "Sunt fermieri care si-au chemat copiii care lucrau în IT pentru ca nu avea cine sa conduca tractoarele si sa lucreze alaturi de ei. Iar unele firme de agribusiness se uita spre lucratori din Sri Lanka sau Vietnam pentru munci necalificate". Ne confruntam cu o lipsa a fortei de munca pentru ca ea a emigrat masiv în ultimii ani. Cumva mirajul muncii în Spania sau Italia s-a exercitat, iar noi nu am stiut sa îl contrabalansam cumva. Si la nivelul angajatilor cu studii superioare stam rau. 70-80% din absolventii de USAMV-uri nu raman în agricultura. Se mai gandeste cineva ca o generatia de specialisti se pregateste sa iasa la pensie si mai bine de jumatate dintre fermeri se vor retrage în cel mult 10 ani? În acest context, o solutie poate veni de la ferme si de la firmele de inputuri, propune Florin Constantin. Fiecare poate sa pregateasca liceeni si studenti, în programe de stagiatura în timpul vacantelor.