Profitul agricol nr 39
17 octombrie 2018
135 de ani de atestare a fabricii MAT din Craiova

Putini sunt cei care stiu ca MAT Craiova se poate lauda cu o istorie atat de lunga. Fabrica a fost infiintata in 1878, acum 135 de ani. La inceput a fost o afacere modesta, mai mult un atelier de asamblat si reparat masini agricole, sucursala a unei societati britanice, Clayton. Anii au trecut, lucrurile s-au schimbat si in rau, si in bine. Astazi MAT Craiova are 230 de angajati. Principalii sai actionari sunt Autocora S.R.L Alexandria (67,7%) si SIF Oltenia S.A Craiova (25,7%), scrie cotidianul Bursa intr-un interviu cu Ovidiu Coman (foto), director comercial al MAT.

Pentru anul 2013 uzina craioveana vrea sa scoata pe piata un nou tractor, de 120-140 CP si o serie de utilaje de prelucrare a solului noi, declara dl. Coman.

Intr-o analiza sumara, el considera ca "piata interna a devenit foarte aglomerata si este foarte greu de patruns pe ea deoarece fermierii s-au confruntat cu o serie foarte mare de probleme privind productia, pretul cerealelor si subventia pe suprafata care, pe langa faptul ca s-a micsorat, a fost acordata foarte greu."

La intrebarea "Ce investitii a facut MAT Craiova in vederea modernizarii bazei materiale si diversificarea ofertei?", Ovidiu Coman raspunde: "In anii 2010-2012, am avut in derulare programe de investitii in valoare de peste 15 milioane de euro in retehnologizarea si modernizarea liniilor de fabricatie, prin dotarea acestora cu masini si utilaje performante, de mare productivitate.

O parte din acesti bani provin din fonduri europene. Printre obiectivele noastre de investitii in acest an se afla si deschiderea unor noi puncte de prezentare in tara, pentru a putea fi mai aproape de clientii nostri."

MAT Craiova reuseste sa exporte in jur de 15% din productie. Cumparatorii sunt din tarile vecine, Republica Moldova, Ungaria, Bulgaria si Serbia. In acest an, conducerea companiei negociaza cu firme din Egipt si Iran, cu care fabrica a mai avut contracte cu 20 de ani in urma. Sunt zone geografice la care privim cu nostalgie, un fel de taramul fagaduintei pentru constructorii autohtoni.

Andrei OSTROVEANU

Citeste si:


Opinii agro-politice
Fermierii pot sa-si pregateasca singuri o baza de angajati calificati, prin stagii de practica. Este o solutie care ar putea aduce anual īntre 5.000 si 10.000 de tineri īn campul muncii, spune Florin Constantin, fondator al firmei Agxecutive, care de-a lungul experientei sale īn firme de agribusiness a integrat destui studenti. Criza de forta de munca se resimte īn mai toate domeniile. Fermele nu sunt deloc o exceptie. Ba din contra, forta de munca este acum o preocupare mai presanta chiar decat pretul inputurilor sau al cerealelor, constata Florin Constantin. "Sunt fermieri care si-au chemat copiii care lucrau īn IT pentru ca nu avea cine sa conduca tractoarele si sa lucreze alaturi de ei. Iar unele firme de agribusiness se uita spre lucratori din Sri Lanka sau Vietnam pentru munci necalificate". Ne confruntam cu o lipsa a fortei de munca pentru ca ea a emigrat masiv īn ultimii ani. Cumva mirajul muncii īn Spania sau Italia s-a exercitat, iar noi nu am stiut sa īl contrabalansam cumva. Si la nivelul angajatilor cu studii superioare stam rau. 70-80% din absolventii de USAMV-uri nu raman īn agricultura. Se mai gandeste cineva ca o generatia de specialisti se pregateste sa iasa la pensie si mai bine de jumatate dintre fermeri se vor retrage īn cel mult 10 ani? Īn acest context, o solutie poate veni de la ferme si de la firmele de inputuri, propune Florin Constantin. Fiecare poate sa pregateasca liceeni si studenti, īn programe de stagiatura īn timpul vacantelor.